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Travailleuses saisonnières en Espagne: 16.500 ouvrières marocaines pour la campagne agricole 2019/20
Publié dans Hespress le 05 - 11 - 2019

Les préparatifs pour l'opération de recrutement des ouvrières agricoles saisonnières par les exploitations de fraises et des fruits rouges en Espagne au titre de l'année 2019/2020 ont démarré.
En effet, une délégation marocaine présidée par le Secrétaire Général du Ministère du Travail et de l'Insertion Professionnelle a effectué une visite de travail dans la province de Huelva le 29 octobre 2018, dans le cadre du renforcement de la coordination entre les parties marocaine et espagnole en matière de gestion de l'emploi saisonnier en Espagne et dans le but d'optimiser le processus de recrutement des travailleuses marocaine au titre de la campagne agricole 2019/2020.
Ainsi, la délégation marocaine a tenu une réunion de travail avec la partie espagnole, axée particulièrement sur l'évaluation du processus d'emploi saisonnier au titre de la campagne agricole 2018/2019, ayant bénéficié à quelque 14.572 ouvrières marocaines.
Les deux parties ont également discuté des moyens d'améliorer les conditions de travail et de logement des travailleuses saisonnières dans la province de Huelva, d'autant plus que la prochaine campagne agricole devra connaitre une légère augmentation du nombre de bénéficiaires.
Concernant le processus de sélection des ouvrières marocaines au titre de la campagne agricole 2019/2020, le ministère du Travail indique que la partie espagnole a exprimé son souhait d'employer environ 11.000 répétitrices, en plus de 5.500 travailleuses pour la première fois (offre générique).
La partie espagnole s'est pareillement engagée sur l'octroi des autorisations de travail en Janvier 2020 pour permettre aux travailleuses pour la première fois de rejoindre leurs lieux de travail au mois de mars 2020. En ce qui concerne les répétitrices, la réception des autorisations aura lieu au début du mois de décembre 2019 et le processus de départ débutera au mois de février 2020.
Ainsi, les entretiens entre les deux parties ont abouti à plusieurs conclusions notamment la sélection des ouvrières saisonnières candidates à l'émigration pour la première fois au cours de la première semaine de décembre 2019 et la fixation de la date d'octroi des autorisations de travail les concernant au début du mois de janvier 2020 et au début du mois de décembre 2019 pour les répétitrices.
Ils ont également conclu à l'octroi d'autorisations de travail d'une durée de six mois au minimum afin de pouvoir prolonger éventuellement la durée d'emploi chez les employeurs, l'examen de la possibilité d'acheminement des ouvrières saisonnières via une ligne maritime directe reliant Tanger à Huelva, la préparation d'un nouveau programme portant sur la création de coopératives féminines, en coordination avec le Bureau de l'Agence espagnole de coopération en vue de sa soumission à l'Union Européenne pour financement mais aussi la poursuite de la promotion des programmes culturels et de formation destinés aux travailleuses saisonnières.


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