Une vingtaine de conventions de partenariat ont été signées, mercredi au siège de la Région du Grand Casablanca, entre l'Agence Nationale pour la Promotion de l'Emploi et des Compétences (ANAPEC), les provinces et préfectures de la région, des investisseurs et des associations de la société civile, dans la perspective de la création de 8700 emplois à l'horizon 2017 et l'amélioration de l'employabilité de 7.700 bénéficiaires de la formation. Ces conventions ont pour objectifs la promotion de l'emploi dans les secteurs du tourisme, l'amélioration de la vie des personnes âgées, l'accompagnement des investisseurs, des diplômés et des chercheurs de l'emploi dans la région du Grand Casablanca. La première convention tripartite, signée entre le ministère du Tourisme, le ministère de l'Emploi et des Affaires Sociales et l'ANAPEC, vise à assurer l'accompagnement et l'assistance nécessaires aux lauréats des établissements de formation sous tutelle du ministère du Tourisme au niveau national en vue de leur insertion dans la vie active. La deuxième convention reliant l'ANAPEC et les Comités Provinciaux du Développement Humain des provinces de la région du Grand Casablanca, porte sur la promotion des activités génératrices de revenus à travers la sensibilisation, l'accompagnement et le financement afin d'améliorer le niveau de vie des démunis de la région. Un autre partenariat conclu entre l'ANAPEC et le Centre Régional d'Investissement du Grand Casablanca (CRI) a pour objectif l'accompagnement des entreprises désirant s'implanter dans la région du Grand Casablanca dans le processus de recrutement d'une part et une dynamisation de la création de micro et petites entreprises par les jeunes diplômés d'autre part. Signée entre l'ANAPEC et la société «SEWS CABIND», une quatrième convention entend faire bénéficier la société de l'accompagnement de l'ANAPEC dans la satisfaction de ses besoins en ressources humaines qui s'élèvent à 4300 personnes à l'horizon fin 2017. D'autres conventions de partenariat ont été signées entre l'ANAPEC et des sociétés du secteur privé (McDonalds, KFC, INTELCIA) et ce pour satisfaire leurs besoins en ressources humaines, entre autres. De même, une convention similaire, conclue entre l'ANAPEC, IKEA et l'ISCAE, vise l'accompagnement d'IKEA dans la satisfaction de ses besoins en ressources humaines qui s'élèvent à 400 personnes à l'horizon fin 2015. L'ANAPEC accompagne l'entreprise dans tout le processus de recrutement et l'ISCAE assure la formation à la carte des candidats sélectionnés. D'autre part, la convention de partenariat signée entre l'ANAPEC et la société SINDIPARK a comme objectif l'accompagnement de la société SINDIPARK par l'ANAPEC dans la satisfaction de ses besoins en ressources humaines qui sont à l'ordre de 250 personnes à l'horizon fin 2017. Une convention de partenariat signée entre l'ANAPEC et Injaz Al-Maghrib vise, quant à elle, la sensibilisation, la formation et l'accompagnement des jeunes porteurs de projets et porteurs d'idées de projets à la création des très petites entreprises (TPE) dans le cadre des missions des deux organismes pour la promotion de l'entrepreneuriat, alors que celle reliant l'ANAPEC et la fondation marocaine de l'éducation pour l'emploi «efe maroc» vise l'accompagnement des jeunes diplômés en difficulté pour l'insertion dans la vie active et l'amélioration de leur l'employabilité à travers des prestations de formations. Pour la convention de partenariat signée entre l'ANAPEC et l'association l'Heure Joyeuse, elle vient pour aider les chercheurs d'emploi en difficulté à s'insérer dans la vie active et accompagner les porteurs de projets d'auto-emploi et d'activités génératrices de revenus. Un autre partenariat, unissant l'ANAPEC et International Youth Foundation Maroc «IYF», vise à accompagner les chercheurs d'emploi en difficulté dans leurs démarches de recherche d'emploi pour s'insérer dans la vie active à travers des formations «Life Skills» suivant le programme développé par «IYF»-«Passeport to success». La cérémonie de signature de ces conventions, placée sous le signe «Promotion de l'emploi : ambition partagée entre le secteur public, privé et la société civile», s'est déroulée en présence du ministre de l'Emploi et des Affaires Sociales, Abdeslam Seddiki, le ministre du Tourisme Lahcen Haddad, le Wali de la région du Grand Casablanca, Khalid Safir, et le directeur général de l'Agence Nationale pour la Promotion de l'Emploi et des Compétences (ANAPEC), Anass Doukkali.
