L'AGEF Chamal (Association des Gestionnaires et Formateurs des Ressources Humaines) organise la 5ème édition du forum HR days, sous le thème : «La valeur du capital humain dans une économie en transformation : Quelle anticipations des formations et des emplois?» Chaque deux ans, l'AGEF Chamal organise ce Forum des Ressources Humaines sous forme de conférences, ateliers et stands de recrutement. Ce forum est devenu pour les professionnels RH et les acteurs du développement économique un événement très attendu pour échanger sur les bonnes pratiques et les innovations sociales à destination des salariés et des usages. En parallèle aux différents séminaires et ateliers, HR Days offre aux recruteurs et aux demandeurs d'emploi un espace de rencontre pour la réception et correction des CV, des ateliers portant sur les projets professionnels, le développement de carrière et la simulation des entretiens d'embauche. En partenariat avec des acteurs institutionnels, économiques et sociaux à la fois territoriaux, nationaux et internationaux, l'AGEF Chamal s'engage pleinement dans cette dynamique d'échange et de débat autour du sujet du Forum International des Ressources Humaines de Tanger. HR Days 2019, qui se tient les 18 et 19 janvier au Palais des Institutions Italiennes Moulay Hafid se veut à l'image des éditions antérieures : * Un espace de débats & échanges :HR Days s'est érigé depuis la première édition en un espace de rencontre des différentes parties prenantes œuvrant pour le domaine des RH (Etats ; Chefs d'entreprises ; professionnels des Ressources Humaines : DG, DRH, RRH, Managers Opérationnels ; les intermédiaires de recrutement ; les chasseurs des talents ; les établissements de formation et enseignants chercheurs,). * Un carrefour de recrutement & de sensibilisation: c'est un espace où se donnent rendez-vous les différentes entreprises et prestataires de services opérant dans le domaine des Ressources Humaines. Il s'agit d'une rencontre biannuelle dédiée à la promotion de l'emploi et de l'employabilité qui réunit plus de 50 entreprises exposantes, plus de 310 Directeurs et DRH et plus de 4000 Visiteurs (HR Days 2016). * Un symposium d'ateliers d'aide à l'employabilité: A travers de multiples ateliers de formation à destination des chercheurs d'emploi, HR Days offre des opportunités aux étudiants et jeunes lauréats d'assister à des ateliers sur le projet professionnel, sur les techniques de préparation de CV et LM ainsi que les techniques de recherche d'emploi. Programme scientifique prévisionnel * Plénière1: Inaugurale. * Plénière 2: Le Modèle de développement économique : état des lieux et perspectives. * Plénière 3: L'entreprise en transformation : quels défis RH. * Plénière 4: L'investissement en capital humain : rôle de l'enseignement et de la formation. * Plénière 5: L'évolution du marché de l'emploi et anticipations des métiers. * Séance de clôture. * Les recommandations. Activités en parallèles * Les Stands de recrutement : Entreprises qui recrutent * Stands des associations : Pour le renforcement de l'employabilité des chercheurs d'emploi * Ateliers :Pour les chercheurs d'emplois * Ateliers :Pour les chercheurs d'auto-emploi * Stands & Ateliers :Pour les prestataires des services des Ressources Humaines * Salon des livres : Ouvrages de management des Ressources Humaines
