Les députés européens, réunis au sein de l'hémicycle européen de Strasbourg, ont décidé d'entamer les négociations avec le Conseil de l'Union européenne sur une directive qui garantira à tous les travailleurs de l'UE un salaire minimum ''équitable''. Le Parlement a approuvé le mandat ayant fait l'objet d'un accord en commission de l'emploi et des affaires sociales par 443 voix pour, 192 contre et 58 abstentions. Les négociations pourront débuter dès que le Conseil, qui représente les Etats membres, aura adopté sa propre position. Le projet de directive sur un salaire minimum vise à ''établir des exigences minimales afin de garantir une rémunération offrant des conditions de vie décentes aux travailleurs et à leurs familles'', selon le texte de la résolution adoptée par le Parlement européen. Cette proposition peut être réalisé via un salaire minimum légal (le niveau de salaire le plus bas autorisé par la loi) ou en permettant aux travailleurs de négocier leur salaire avec leurs employeurs via la négociation collective. Le Parlement souhaite également renforcer et étendre la couverture de la négociation collective en obligeant les Etats membres ayant moins de 80% des travailleurs couverts par ces accords à prendre des mesures concrètes pour promouvoir cet instrument. Il insiste sur la nécessité de respecter les prérogatives nationales et l'autonomie des partenaires sociaux dans la fixation des salaires. La décision de la commission de l'emploi d'entamer les négociations avec le Conseil a été annoncée à l'ouverture de la session à Strasbourg lundi. Plus de 71 députés s'étant opposé à cette décision avant mardi minuit, un vote sur le mandat a été ajouté à l'ordre du jour.