Le classement Choiseul Africa 2020, révélé lundi par l'Institut Choiseul, un think tank indépendant basé à Paris a choisi neuf marocains pour figurer parmi les 100 leaders économiques africains de demain. L'étude arrêtée au 30 septembre 2020, a retenu un total de 17 Marocains parmi les 200 profils recensés dont quatre femmes et 13 hommes. Voici les neuf Marocains qui figurent parmi les 100 premiers leaders économiques africains de demain : Badr Alioua, président du Directoire de Wafasalaf (8e place) Président du Directoire de Wafasalaf depuis 2008, Badr Alioua Une nomination qui a été faite par le groupe, suite à l'annonce du départ de Laila Mamou. Badr Alioua est un ingénieur de l'Ecole Polytechnique et de l'Ecole Nationale des Ponts et Chaussées à Paris. Il a rejoint le Groupe en 2004 en intégrant la salle des marchés avant d'être nommé en 2008 Directeur Général de Wafa Gestion, la filiale de gestion d'actif du Groupe, un poste qu'il occupera jusqu'en 2015 lorsqu'il prendra la responsabilité de la Banque Privée en tant que Directeur Exécutif. Marouane Ameziane, vice-président exécutif de la stratégie et du développement du Groupe OCP (19e) Diplômé de Mines ParisTech et Oxford, Marouane Ameziane, 36 ans, est directeur exécutif de la stratégie et du développement à l'OCP, entreprise dans laquelle il occupait le poste de chef de cabinet de 2012 à 2014. Ce dernier avait également fait partie du classement en 2019. Abdellatif Kabbaj, directeur général de Softgroup (26e) Saad Sefrioui, directeur général délégué du Groupe Addoha (28e) Saad Sefrioui, âgé de 38 ans se fraye son petit bout de chemin en tant que directeur général délégué du Groupe Addoha, ce qui lui permet de figurer dans ce prestigieux classement. Après des études à l'Université de Paris et HEC Montréal, le Maroc devient en 2011 chargé de mission à Addoha Groupe. Sarah Kerroumi, secrétaire générale de Ynna Holding (36e) Secrétaire générale de Ynna Holding, elle est, à 40 ans, la seule femme marocaine du classement. Passée par les bancs de l'Université Al Akhawayn à Ifrane et Johnson & Wales aux Etats-Unis, elle a été directrice du département audit & contrôle de la société des eaux minérales d' Al Karama de 2009 à 2013. Ibrahim Belkora, directeur général de Agro Juice Processing (51e) Directeur général d'Agro Juice Processing depuis 2010, Ibrahim Belkora, 38 ans, est diplômé de l'IFG Executive Education. Il est l'artisan de la mise sur orbite de cette PME familiale qui s'est distinguée, dans son secteur de jus industriel, en s'accaparant en peu de temps du rang de leader incontesté grâce à sa marque phare Valencia que l'on ne présente plus sur le marché marocain. Mehdi Alj, président-directeur général de Sanam Agro (66e) Lauréat de la Paris Business School, Mehdi Alj est à ce titre vice-président de la conserverie Unimer, DG de VCR Sodalmu, le fabricant des condiments de la marque Pikarome. Mehdi Bennouna, directeur général groupe Mutandis (78e) Mehdi Bennouna a rejoint Mutandis en 2013 comme directeur général délégué de l'activité bouteilles alimentaires. Il a cofondé une entreprise de télé services qu'il a cédé après 7 années d'activité au groupe canadien Utopia Image. Mehdi Bennouna est ingénieur de l'Ecole Polytechnique et de l'Ecole Nationale Supérieure du Pétrole et des Moteurs. Sa première mission a consisté à développer des partenariats industriels en Afrique de l'Ouest, comme relais de croissance à l'activité sur le territoire marocain où Mutandis est déjà leader. Aujourd'hui, les exportations représentent plus de 10% des volumes de bouteilles et plus de 15% des volumes de bouchons produits. Et ce n'est que le début! Naoufel Ghafir, directeur général Maroc, Tunisie, Afrique de l'Ouest AXA Partners (79e) Après avoir été, de 2011 à 2015 directeur de projet à Groupama, Naoufal Ghafir, 40 ans, est actuellement directeur général Maroc, Tunisie, Afrique de l'Ouest chez AXA Partners. Ghafir est diplômé de Sciences Po Paris. Ingénieur diplômé de Télécom SudParis et titulaire d'un master de Sciences Po, ce natif de Casablanca a franchit ainsi une nouvelle marche dans les rangs d'AXA Patners qu'il a rejoint en septembre 2016 en tant que Head of Digital & Transformation. « Ce nouveau millésime, qui représente le continent dans toute sa diversité, donne à voir les nouveaux visages de la gouvernance économique africaine« , s'est félicité Pascal Lorot, Président de l'Institut Choiseul, en présentant la 7ème édition du Choiseul 100 Africa qui met à l'honneur les 100 jeunes leaders économiques africains « les plus talentueux de leur génération ». « 2020 aura été une année éprouvante pour tous. À n'en pas douter, l'économie mondiale sera marquée durablement par les conséquences de cette crise sanitaire et la vie des affaires retiendra que l'incertitude peut faire loi et qu'il faut toujours se tenir prêt pour parer à l'imprévisible. Dans ce contexte difficile, le continent africain a su faire face à la crise avec exemplarité », a-t-il ajouté. « Grâce à une expérience rare dans la gestion des épidémies et des politiques pro-actives dédiées à juguler l'impact de la crise sur la population et sur l'économie, l'Afrique s'en sort relativement mieux que le vieux continent. Surtout, l'Afrique a pu s'appuyer sur cette jeune génération de leaders économiques, ces décideurs de demain qui n'ont pas pour habitude d'accepter la défaite et qui ont montré, tout au long de cette crise, de formidables qualités de résilience et de rebond« , a-t-il ajouté. « Qu'il s'agisse de chefs d'entreprise ou de jeunes entrepreneurs créatifs, de pépites de la nouvelle économie ou de dirigeants d'institutions prestigieuses, ces personnalités d'exception ont su réinventer leur modèle économique et managérial pour affronter la tempête et avancer en dépit des remous de la crise », estime le Président de l'Institut Choiseul. Plusieurs critères pondérés Le Choiseul 100 Africa-Les leaders économiques de demain est une étude annuelle indépendante réalisée par l'Institut Choiseul. Il identifie, recense et classe les jeunes dirigeants africains de 40 ans et moins qui jouent ou sont appelés à jouer un rôle majeur dans le développement économique du continent dans un avenir proche. Fruit d'un travail mené sur plusieurs mois, l'Institut Choiseul a fait appel à de nombreux experts et spécialistes du continent pour réaliser cette étude ambitieuse et unique qui dresse un état des lieux des forces vives de l'économie africaine. Afin de classer les profils retenus, plusieurs critères pondérés ont été pris en compte tels que : l'image et la réputation, le parcours et les compétences, le pouvoir et la fonction, l'influence et les réseaux, le potentiel et le leadership. La somme des points obtenus dans les différentes catégories de critères précitées détermine la place de chacun des lauréats dans le classement final. Les profils ayant obtenu moins de 10% dans l'une des catégories sont éliminés. Les 100 premiers sont classés de la 1ère à la 100ème place. Une seconde liste recense 100 profils supplémentaires classés entre la 101ème et la 200ème place en trois catégories: trois étoiles, deux étoiles et une étoile.
