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43 jeunes étudiants associés à l'innovation en stations-service
Publié dans Aujourd'hui le Maroc le 27 - 04 - 2022


A l'initiative de Vivo Energy Maroc
Vivo Energy Maroc encourage l'innovation des jeunes universitaires. Une initiative que l'entreprise en charge de la commercialisation et de la distribution de carburants et lubrifiants de marque Shell au Maroc et de gaz de pétrole liquéfié de marque Butagaz, vient, telle qu'elle l'annonce, de déployer dans ses stations-service à travers l'Innovation Camp.
Ce programme d'appui à l'entrepreneuriat à vocation éducative lancé en partenariat avec Injaz Al-Maghrib est, au fait, une compétition qui a permis à près de 43 étudiants issus d'universités marocaines de travailler en équipes et de proposer des solutions pertinentes et pratiques en s'appuyant sur le Design Thinking. Ils sont invités à réfléchir à la problématique portant sur la manière d'imaginer la station-service de demain.
A ce propos, la Directrice Communication & RSE de Vivo Energy Maroc, Hind Mejjati Alami, déclare: «Nous sommes heureux d'associer la jeunesse universitaire marocaine, en vue de favoriser l'innovation dans nos stations-service». Pour elle, le passage de la station-service d'aujourd'hui à la station-service de demain est un changement inévitable. «Au sein de Vivo Energy Maroc, nous sommes engagés à l'accompagner en repensant notre modèle à travers une innovation continue pour une expérience client améliorée», ajoute-t-elle. Mieux encore, Vivo Energy Maroc encourage la participation de ses employés à ce programme de responsabilité sociale.
L'Innovation Camp permet ainsi l'accompagnement de jeunes désirant s'initier à l'entrepreneuriat et au monde de l'entreprise. «Grâce au partenariat de longue date avec Vivo Energy Maroc, l'Innovation Camp gagne en pertinence et compte atteindre encore plus de jeunes. Au-delà de la contribution matérielle, les collaborateurs de Vivo Energy Maroc se proposent comme bénévoles pour dispenser les programmes d'Injaz Al-Maghrib. Ce mécénat de compétences fait une différence et a un impact positif visible sur les jeunes étudiants et les milieux professionnels», indique, de son côté, Laila Mamou, présidente d'Injaz Al-Maghrib.


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