بتوجيهات من "حموشي".. صرف منحة استثنائية لفائدة أرامل ومتقاعدي الأمن الوطني    مجلس الحكومة يصادق على مشروع قانون يتعلق بالحالة المدنية    تعيينات جديدة في مناصب عليا بعدد من القطاعات الحكومية    المغرب يستقبل 8,9 ملايين سائح خلال النصف الأول لسنة 2025    بورصة الدار البيضاء تنهي تداولاتها على وقع أداء إيجابي    عدد المستفيدين من برنامج دعم السكن بلغ 55 ألفا و512 (بايتاس)    هولندا.. مسجد "بلال" بألكمار يوقف الإمام يوسف مصيبيح بعد زيارته لإسرائيل    مجلس الحكومة يصادق على مشروع قانون يتعلق بإحداث "مؤسسة المغرب 2030"    عامل أزيلال يستقبل مسيرة آيت بوكماز وهذا ماوعد به الساكنة..    توقيف مواطن فرنسي من أصول جزائرية بمراكش يشكل موضوع أمر دولي بإلقاء القبض    الوكيل العام يعيد ملف موظفي "الاتحاد المغربي للأبناك" إلى الشرطة لتعميق البحث في قضية زيوزيو    محاكمة إسكوبار الصحراء تتعثر بغياب لطيفة رأفت وشخصيات بارزة    مكتبة بيت الحكمة بتطوان تستضيف الصديق معنينو، حسن طارق وفضيلة الوزاني    المصادقة على مشروع قانون يتعلق بحماية الحيوانات الضالة والوقاية من أخطارها            اقتصاد هش وسياسات قاصرة.. مدون مغربي يبرز ورطة الجزائر بعد قرار ترامب الجمركي    تنفيذا للتعليمات السامية لجلالة الملك إعادة فتح سفارة المملكة المغربية بدمشق        مقاييس التساقطات المطرية بالمغرب    الدولار يتراجع    سعد لمجرد يوضح بشأن تذاكر حفله المرتقب بالجديدة        المنتخب المغربي يعزز ريادته عربيا ويحافظ على موقعه عالميا في تصنيف "فيفا" الجديد    ظاهرة "طوطو" هل نُربي جيلاً لتمجيد الصعلكة!؟    عمر بلمير يكشف موعد طرح "ديالي"    الهيئة الوطنية للنزاهة والوقاية من الرشوة: الفساد يهدر الحقوق ويجهز على كرامة الإنسان    بنموسى يحذر من استغلال القضايا الديموغرافية ويدعو لتجريب "سياسات الغد"    إنريكي: الظفر بكأس العالم للأندية هدفنا وديمبيلي الأحق بالكرة الذهبية    نجاة الوافي: "سيوف العرب" يعيد إحياء أمجاد التاريخ العربي برؤية فنية احترافية    كورتوا بعد الخسارة ضد "باريس سان جرمان": لم ننفذ خطة المدرب كما يجب    د.الحسن عبيابة: مشروع قانون المجلس الوطني للصحافة بدون عنوان للمرحلة المقبلة    23 قتيلاً في قطاع غزة بينهم 8 أطفال    أكثر من 90 % من "ملاحظات المجتمع" على منصة إكس لا تُنشر    "أوكسفام": أربعة أثرياء في إفريقيا أغنى من نصف سكان القارة    "ريمالد" تعتني بزراعة القنب الهندي    لبلايلي تنفي "بلوكاج" إصلاح المدونة    دراسة ترصد أمراض البشر منذ 37 ألف عام وأقدم طاعون في التاريخ    المتصرفون بجهة فاس مكناس يطالبون بإنصافهم الإداري ورد الاعتبار لمهامهم داخل قطاع التعليم    خورخي فيلدا: الانتصار على الكونغو أعاد الثقة ل"لبؤات الأطلس" قبل مواجهة السنغال    أشرف حكيمي: الرحيل عن ريال مدريد لم يكن قراري    هل ‬هو ‬الظلام ‬الذي ‬ينبثق ‬عنه ‬الفجر ‬الصادق ‬؟    سقوط سيارة في وادٍ قرب مدرسة أجدير بسبب السرعة المفرطة    استفحال ظاهرة الاعتداء على أعوان السلطة ببرشيد وسلطات الأمن تتحرك بحزم    بعد ‬الإعلان ‬عن ‬نمو ‬اقتصادي ‬بنسبة ‬4.‬8 % ‬وتراجع ‬التضخم ‬    مجلس ‬المستشارين ‬يصادق ‬على ‬قوانين ‬مهمة    الإيطالي سينر والصربي ديوكوفيتش يتأهلان لنصف نهائي بطولة ويمبلدون لكرة المضرب    تحطم مقاتلة تابعة لسلاح الجو الهندي ومصرع طياريها    محكمة كورية جنوبية تصدر مذكرة توقيف جديدة في حق الرئيس السابق    دراسة كندية: التمارين المائية تخفف آلام الظهر المزمنة    "غي -تا" تكشف عن ملامح عملها الفني الجديد "كروا غوج"    في سابقة طبية إفريقية.. المغرب يشهد أول عملية جراحية بتقنية "v-NOTES" لاستئصال الرحم    مازغان يطلق المطعم الموسمي الجديد    "مدارات" يسلّط الضوء على سيرة المؤرخ أبو القاسم الزياني هذا المساء على الإذاعة الوطنية    التوفيق: معاملاتنا المالية مقبولة شرعا.. والتمويل التشاركي إضافة نوعية للنظام المصرفي    التوفيق: المغرب انضم إلى "المالية الأساسية" على أساس أن المعاملات البنكية الأخرى مقبولة شرعاً    التوفيق: الظروف التي مر فيها موسم حج 1446ه كانت جيدة بكل المقاييس    طريقة صوفية تستنكر التهجم على "دلائل الخيرات" وتحذّر من "الإفتاء الرقمي"    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



إدارة قناة ميدي”1 تي ڤي” تخرج عن صمتها وترد على اتهامات النقابة: اختلاف الرؤى مقبول..غياب اللباقة لا!
نشر في اليوم 24 يوم 13 - 03 - 2019

لا يزال مسلسل شد الحبل بين النقابة وقناة ميدي”1 تي ڤي” مستمرا؛ فبعد إعلان نقابة مهنيي ميدي”1 تي ڤي” التصعيد في مواجهة إدارة القناة، خرجت هذه الأخيرة عن صمتها ببيان ردت من خلاله على بلاغ للنقابة، شددت من خلاله على أن “اختلاف الرؤى مقبول..لكن لابد من اللباقة التي بدونها لا ينجح أي حوار”.
وقالت الإدارة في بلاغ لها، توصل “اليوم24” بنسخة منه، إن “مضامين بلاغ النقابة يفتقد في بعض مضامينه إلى اللباقة المفروض توفرها داخل منظومة الشراكة، والتي تجمع ممثلي مهنيي القناة وإدارتها”.
وأضاف المصدر ذاته، أن “الطرفان شريكان في مشروع مشترك، قد تختلف الرؤى أحيانا، لكن اللباقة تبقى شرطا من شروط نجاح الحوار البناء والشراكة الفاعلة”.
وتابعت إدارة القناة انتقادها للنقابة، مؤكدة أن استعمال عبارات من قليل “سوء التدبير والعشوائية التي تسم تسيير المؤسسة، يعدا قدحا في حق جميع أعضاء هيئة الإدارة، والذين يعملون إلى جانب أعضاء المكتب النقابي، في التسيير اليومي لشؤون القناة، في إطار من الاحترام واللباقة المتبادلين”.
وفيما يخص عقود المناولة، أوضحت إدارة القناة “أن الاختبارات الإستراتيجية المتعلقة بالتسيير، هي اختصاص صرف للمجلس الإداري، ولا يمكن بأي حال من الأحوال أن تتدخل فيه النقابة”.
إلى ذلك، استغربت إدارة “ميدي1 تي ڤي”، ما وصفه بلاغ النقابة ب”غياب إطار تنظيمي وتدبيري فعال، ما ساهم في سيادة جو من اليأس والتخبط، الذي يؤثر جودة المنتوج”، وقالت فيما يخص هذه النقطة، إن “الإدارة تستغرب من إنكار وجود إطار تنظيمي للحوار الاجتماعي، في حين أن ممثلين عن المكتب النقابي والذين هم أعضاء في لجنة الحوار الاجتماعي القائمة بذاتها، والتي للتذكير كان من المفروض أن تعقد اجتماعها الدوري يوم الثلاثاء، لولا أن فوجئ ممثل الإدارة داخل هذه اللجنة المذكورة، بإلغاء الاجتماع من طرف واحد عبر بلاغ نقابي، يعلن تعليق الحوار بدون إخبار أعضاء اللجنة المذكورة، وهو أقل ما يجب عمله في إطار الشراكة البناءة والاحترام المتبادل الواجب توفره في حوار اجتماعي جاد”.
أما بالنسبة لاتهام ممثلي الإدارة ب”المماطلة”، أكدت الإدارة أن هذا الوصف “هو تسفيه لعمل هذه اللجنة بجميع مكوناتها”. وفي هذا الإطار، تساءلت “كيف يمكن اتهام أعضاء داخل اللجنة بالمماطلة في وجود التزام نصي وصريح من طرفهم، تم التوقيع عليه في إطار المحضر المؤرخ 12 دجنبر من السنة الماضية والذي ينص صراحة على التزام الجانبين بالتوصل إلى توقيع اتفاقية جماعية في إطار من الحوار والشراكة البناءة في أجل أقساه يونيو 2019”.
وفي المقابل، تطرقت الإدارة إلى الأجور الأقل من 6000 درهم، محيلة ممثلي المكتب النقابي وجميع مهنيي القناة على “محضر 12 دجنبر”، والذي جاء فيه بالحرف: “جدد ممثلو الإدارة التزام هذه الأخيرة بتحقيق هذا الهدف اعتماد 6000 كحد أدنى الأجور عبر زيادات سنوية تدريجية حتى تحقيق ذلك”، ومن تم اعتبرت الغدارى أن أثارة هذه النقطة من طرف المكتب النقابي تعد خرقا الاتفاق واضح وموقع من الجانبين”، بحسب تعبير البلاغ.
ويشار إلى أن العاملين بقناة “ميدي 1 تي في” تفاعلوا بشكل كبير مع دعوة نقابة مهنيي القناة بحمل الشارات الحمراء، اليوم الأربعاء، احتجاجا على “العمل بعقود المناولة الذي تفرضه عليهم إدارة القناة”، وما أسموه ب”سوء التدبير والعشوائية التي تسم تسيير المؤسسة و معاناتهم مع الأجور أقل من 6000 درهم”.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.