Le conseiller régional en charge de la présidence, de l'administration publique et de l'intérieur au gouvernement régional andalou, Elias Bendodo, en sa qualité de président délégué de la Fondation Trois cultures de la Méditerranée et le président de l'association interprofessionnelle de la fraise andalouse (INTERFRESA), José Luis Garcia Palacios, ont signé, lundi à Séville, un protocole général de coopération pour l'accompagnement des saisonnières agricoles marocaines recrutées dans la province de Huelva, a indiqué un communiqué du gouvernement andalou. La cérémonie de signature, qui a eu lieu dans le pavillon Hassan II au siège de la Fondation Trois cultures de la Méditerranée, s'est déroulée en présence du consul général du Maroc à Séville, Farid Aoulouhaj et le directeur de la Fondation, José Manuel Cervera. La signature de ce protocole est «une preuve de l'intérêt que la Fondation, le gouvernement andalou et l'association patronale partagent pour le développement d'activités qui favorisent la participation et l'intégration sociale, économique et culturelle de la communauté marocaine travaillant dans la société andalouse», souligne le communiqué. La Fondation confirme, à travers ce protocole, son ambition d'impulser le dialogue entre INTERFRESA et les autorités marocaines compétentes en matière de travail et d'intégration des Marocains résidant à l'étranger, «pour répondre aux requêtes des travailleurs et garantir un séjour en Espagne dans des conditions optimales d'intégration», affirme l'Exécutif andalou dans son communiqué. Il a relevé « le grand engagement » du gouvernement marocain, notamment des ministères des Marocains résidant à l'Etranger et des affaires de la Migration et du du Travail et de l'Insertion professionnelle pour offrir les meilleures conditions possibles aux ouvrières agricoles, à travers le programme, IntegrArte, mis en place par la Fondation avec le concours des autorités marocaines. Instauration d'un climat favorable Le gouvernement andalou a rappelé que de nombreuses réunions ont eu lieu pour définir les différentes lignes d'action inscrites de ce programme. Celui-ci comprend des activités de formation, de loisirs ainsi que l'accompagnement des ouvrières agricoles marocaines en matière de santé ou de gestion administrative. L'objectif étant que ces travailleuses se sentent accompagnées, en sécurité, exercent dans des conditions convenables et disposent d'activités éducatives et culturelles durant leur temps libre, soutient le gouvernement andalou. De son côté, INTERFRESA a souligné que la signature de ce protocole est un « pas décisif dans l'instauration d'un climat favorable pour les travailleuses du secteur de la fraise et pour le développement et la création de richesse et d'un vivre-ensemble exemplaires auprès de l'ensemble des intervenants dans cette campagne ». Les citoyennes marocaines, ajoute l'organisation patronale, constituent l'une des principales communautés prenant part à cette campagne. INTERFRESA a rappelé ses efforts pour favoriser le bien-être des saisonnières marocaines, à travers la mise en place du Plan de responsabilité éthique et socioprofessionnelle (PRELSI), entré en vigueur, pour la première fois, durant cette campagne. Il s'agit d'un programme adopté par la majorité des entreprises du secteur et dont la finalité est de mettre en place des actions qui contribuent à l'intégration, le vivre-ensemble et la participation de l'ensemble des communautés prenant part à cette campagne.
