A quelques jours de la rentrée parlementaire, l''Union Générale des Travailleurs du Maroc (UGTM) présente la troisième édition de son bilan annuel, illustrant son rôle majeur dans la défense des droits des travailleurs au Maroc. Dans un ouvrage exhaustif, le bras syndical du Parti de l'Istiqlal grave dans le marbre ses réalisations dans une législature où il bat tous les records. L'Union Générale des Travailleurs du Maroc (UGTM), via son groupe à la Chambre des Conseillers, vient de publier la troisième édition de son bilan annuel, ouvrage riche de 598 pages, marquant la 3ème année législative de la 11ème Législature (2021-2027). Ce document, réparti en onze chapitres, reflète l'engagement continu de l'équipe à documenter et à archiver les efforts déployés pour défendre les intérêts des travailleurs marocains. Il témoigne également de l'engagement constant de l'UGTM à promouvoir les intérêts de la classe ouvrière dans un contexte législatif souvent complexe. Depuis la première année de ce mandat, l'équipe parlementaire n'a cessé de jouer un rôle clé dans l'élaboration, la discussion et l'amendement de textes législatifs touchant à divers secteurs économiques et sociaux, toujours dans le souci de défendre les droits des travailleurs et de préserver leurs acquis. La troisième année législative n'a pas fait exception. L'équipe UGTM s'est particulièrement investie dans le suivi de nombreux dossiers cruciaux, notamment ceux liés aux conditions de travail de la classe laborieuse, à la réforme des retraites, à la protection sociale et à la santé au travail. À travers ce bilan annuel, elle souhaite illustrer son rôle dans le débat parlementaire et son influence sur les politiques publiques. Chaque action, chaque intervention, chaque proposition a été méticuleusement documentée afin de permettre à tous les acteurs de mesurer l'ampleur des efforts déployés par l'équipe.
Initiative engageante Dans la préface du livre, Naam Mayara, Secrétaire Général de l'UGTM et président de la Chambre des Conseillers, a souligné l'importance du processus d'archivage pour les années à venir. «Ce livre constitue une autre pierre dans l'édifice de documentation que l'équipe de l'UGTM s'emploie à construire depuis le début de cette législature», a écrit Mayara, insistant aussi sur la qualité et le sérieux du travail fourni par l'équipe, non seulement pour ses aspects d'archivage, mais aussi comme moyen de communication entre les syndicats et les instances affiliées à l'UGTM. Abdellatif Moustakim, chef du groupe UGTM à la Chambre des Conseillers, a quant à lui mis l'accent sur la continuité de cette initiative, affirmant que pour la troisième année consécutive, l'équipe a produit ce bilan annuel à la clôture de la deuxième session législative. Il a décrit cet ouvrage comme une «référence» qui documente fidèlement l'action du groupe UGTM au sein du parlement et qui constitue, avec les deux volumes précédents, une archive précieuse pour l'Histoire de l'équipe et son engagement envers les travailleurs. Le premier chapitre est consacré au discours de Sa Majesté le Roi Mohammed VI lors de l'ouverture de la troisième année législative. Ce discours a fixé les grandes orientations du Royaume pour l'année à venir, soulignant les priorités nationales. Le deuxième chapitre présente la performance législative de l'équipe, particulièrement sa participation aux débats sur le Projet de Loi des Finances pour 2024. Il inclut toutes les interventions de l'équipe sur les budgets sectoriels et les amendements qu'elle a proposés. Cette section met également en lumière les propositions de loi soumises par l'équipe. Le troisième chapitre est consacré à l'activité de contrôle de l'action gouvernementale. Les interventions de l'équipe lors des questions orales adressées au chef du gouvernement, ainsi que les répliques aux réponses ministérielles, sont minutieusement consignées. Des statistiques sur les questions posées par l'équipe et des exemples de réponses écrites par les ministères viennent compléter cette section. Le quatrième chapitre s'intéresse à l'évaluation des politiques publiques, tandis que le cinquième fait le point sur les contributions de l'équipe lors des débats relatifs aux rapports des institutions constitutionnelles. Le sixième chapitre se concentre sur la diplomatie parlementaire, mettant en exergue la participation de l'équipe aux activités internationales du Conseil.
Renforcement de la communication Le septième chapitre détaille les rencontres régionales organisées par l'équipe pour renforcer la communication avec les syndicats affiliés à l'UGTM. Ces rencontres ont permis d'ouvrir un dialogue direct sur les préoccupations des travailleurs à travers le Royaume. Le huitième chapitre regroupe les discours du président de la Chambre des Conseillers lors des séances d'ouverture et de clôture des sessions législatives. Le neuvième chapitre présente les journées d'études organisées par l'équipe sur divers sujets d'intérêt national. Les dixième et onzième chapitres sont consacrés aux lettres de félicitations reçues pour les précédentes éditions du bilan et à une couverture médiatique des activités de l'équipe par le journal "Al Alam". Ce troisième bilan annuel se présente non seulement comme un outil de documentation, mais aussi comme un pont de communication essentiel entre l'UGTM et ses syndicats affiliés. Il reflète la détermination de l'équipe à défendre les intérêts des travailleurs et à maintenir une veille constante sur les dossiers qui touchent la classe ouvrière. En matière de contrôle de l'action de l'Exécutif, l'UGTM n'a pas ménagé ses efforts. Avec six sièges sur les vingt réservés aux syndicats à la Chambre des Conseillers, le groupe a posé 640 questions écrites aux ministres sur divers sujets. Le taux de réponse est modérément satisfaisant, avec 350 réponses reçues, soit 50% des questions. Depuis le début du mandat du gouvernement actuel, le groupe UGTM a soumis 1600 questions écrites, ce qui en fait le premier groupe parlementaire à la Chambre des Conseillers en termes de contrôle gouvernemental, avec un total impressionnant de 2512 questions orales et écrites. L'UGTM, à travers ce bilan détaillé, renforce sa présence au sein de la Chambre des Conseillers et réaffirme son rôle de porte-parole des travailleurs marocains, à l'écoute de leurs préoccupations et résolument engagée dans la défense de leurs droits. Engagement et dialogue : Les priorités de l'UGTM Les questions soulevées par le groupe UGTM se sont concentrées sur des thématiques cruciales telles que la situation des fonctionnaires, la promotion des conditions de travail dans le secteur de la Santé, ainsi que la situation des femmes actives. Ces interventions traduisent l'engagement du groupe à mettre en lumière les problèmes structurels et sociaux qui touchent directement la vie des citoyens et des travailleurs marocains. Au-delà de l'action législative et du contrôle, le groupe a intensifié ses efforts pour maintenir un dialogue social ouvert et constructif. Grâce à des rencontres régionales avec les syndicats affiliés et à une collaboration étroite avec les fédérations sous la bannière de l'UGTM, le groupe s'assure d'être à l'écoute des revendications et des préoccupations des salariés. Ce dialogue constant permet de nourrir les débats au sein du parlement et d'adapter les propositions législatives aux réalités du terrain. En publiant ce bilan annuel, le groupe UGTM démontre sa dynamique proactive et son engagement indéfectible en faveur des droits des travailleurs. La diversité des actions entreprises, de l'amélioration des conditions de travail à la réforme du système de santé, montre clairement que le groupe se place au centre des préoccupations sociales du pays. Avec cette troisième édition de son bilan annuel, l'UGTM affirme sa position de leader dans la défense des intérêts de la classe ouvrière et continue de renforcer sa présence sur la scène parlementaire, tout en gardant un œil vigilant sur l'évolution des besoins sociaux.
