العرايشي يعترف بالحيف الممارس على العاملين بالقناة الرابعة

توصل موقع زابريس ببيان من الشركة الوطنية للاذاعة والتلفيزيون هذا نصه :انعقد يوم 23 مارس 2011 لقاء تواصلي جمع بين السيد الرئيس المدير العام للشركة الوطنية للإذاعة والتلفزة، والعاملين بقناة "الرابعة" وذلك بطلب من السيدة مديرة القناة إثر اكتشاف حيف يطال كل عاملي الرابعة بخصوص المنح الشهرية والفصلية والسنوية، إذ لا يستفيدون من نفس طريقة الاحتساب التي يستفيد منها زملاؤهم في باقي القنوات. وخلال اللقاء الذي دام أكثر من ثلاث ساعات، تم التطرق إلى العديد من النقاط التي تهم السير المهني للقناة "الرابعة"، وبعد نقاشات حول هويتها وخطها التحريري قرر الرئيس المدير العام التالي :
تكوين لجنة من عاملي القناة تشتغل مع السيدة المديرة لتحديد هوية جديدة للقناة، ومنها إلى وضع ميثاق تحريري مناسب لها.
إعادة النظر في بنود دفتر التحملات ليكون أكثر استجابة لما تطمح إليه القناة "الرابعة".
اعتماد مخطط تواصلي قوي فور الاتفاق النهائي على هوية القناة "الرابعة".
إعطاء الصلاحية الكاملة لمديرة "الرابعة" وطاقم تسييرها لتدبير شؤون القناة بما يضمن تطوير القناة
رفع اللبس والحيف الذي طال "الرابعة" في طريقة احتساب المنح التي يستحقها العاملون إسوة بزملائهم في باقي القنوات، وتعميمها على كل المتضررين داخل الشركة الوطنية للإذاعة والتلفزة بدون استثناء. كما أكد الرئيس المدير العام في حديثه "على كل مسؤول أن يتحمل مسؤوليته كاملة، وتوفير الظروف الملائمة للعاملين للاشتغال، وحفظ كرامتهم، والدفاع عنهم، لإيمانه القاطع بأن المسؤول أو المدير لا يمارس سلطة، بل يضمن ملاءمة مسؤوليته وخدمة العاملين، وبالتالي خدمة الوطن". وأخبر العاملين في القناة أنه بصدد إعادة النظر في النظام الأساسي للعاملين داخل الشركة الوطنية للإذاعة والتلفزة حتى يكون هناك انسجام بين جميع مكونات الشركة الوطنية للإذاعة والتلفزة بمن فيهم المتعاقدون والمندمجون، وتكوين لجنة تجمع مجموعة من المديريات مهمتها السهر على السير العادي والتدبير المهني الجيد والضروري لقنوات الشركة الوطنية للإذاعة والتلفزة.