La qualité des programmes est le critère le plus important dans le choix d'un master ou d'un MBA. Pour éviter les déceptions, il est utile de vérifier, outre la notoriété de l'école, les accréditations de ces formations. Chaque année en Europe ou aux Etats-Unis, les palmarès des MBA, Executive MBA… sont publiés dans la presse comme le Financial Times, Le Figaro et autres magazines spécialisés...Bien évidemment, ces classements ne sont pas anodins puisqu'ils renseignent sur la notoriété des écoles mais aussi sur la pertinence des programmes. Tout aussi important, certains classements mettent en évidence la corrélation entre le salaire et son évolution après l'obtention du diplôme ou encore le niveau de progression dans les parcours professionnels. Au Maroc, bien qu'il existe une pléthore de cursus, il est difficile de faire le bon choix. Une enquête du cabinet Invest RH menée il y a plus de quatre ans avait dressé un état des lieux de l'offre de formation MBA et Master. Elle avait montré que la qualité des programmes reste le critère de choix pour un master ou un MBA. La notoriété de l'école, le profil des intervenants et la reconnaissance du diplôme délivré sont également pris en compte dans le choix du cursus. D'autres facteurs peuvent être étudiés comme la flexibilité des horaires, la proximité, le coût, les recommandations de personnes ayant suivi la formation... Il faut aussi que la formation soit en adéquation avec les perspectives d'évolution de carrière. Ne pas hésiter à consulter les classements internationaux des formations Toujours est-il que pour éviter les déceptions, il est utile de vérifier, outre la notoriété de l'école et de la puissance de son réseau, les accréditations d'un MBA. En Europe, par exemple, le label EQUIS tient lieu de référence. On peut également consulter les classements de la presse spécialisée comme Forbes et Financial Times. Certaines formations montées par des entreprises ou associations professionnelles, en partenariat avec des grandes écoles, offrent aussi des garanties de trouver un emploi dès l'obtention du diplôme ou de réorienter sa carrière. Quoi qu'il en soit, la valeur d'un diplôme est déterminée par le marché de l'emploi. En d'autres mots, c'est la manière dont ses détenteurs font valoir leurs compétences au sein des entreprises qui fera la différence.
