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Les besoins RH, clé de voûte du secteur des transports
Publié dans Les ECO le 31 - 05 - 2010

En vue de renforcer le partenariat de l'OFPPT avec les fédérations professionnelles, une rencontre entre les professionnels de la FNTR avec le Groupe AFT-IFTIM (Association française pour le développement de la formation dans le transport), a été organisée, vendredi 28 mai, à Casablanca.
Mobilisation
Afin de réussir la mise en ouvre de la stratégie nationale de la logistique qui implique des besoins importants en RH, il faut s'assurer de l'engagement de tous les acteurs du secteur. «Un développement sans précédent de l'offre de formation professionnelle est attendu. En effet, entre 250.000 et 300.000 chauffeurs routiers doivent être formés», affirme Abdelilah Hifdi, président de la FNTR. L'OFPPT dispose, à ce titre, de trois établissements dédiés au secteur à Agadir, Casablanca et Tanger, pouvant former jusqu'à 2.000 stagiaires par an. «Notre plan de développement prévoit à l'horizon 2015/2016 l'ouverture de cinq autres établissements dédiés au secteur des transports et de la logistique», déclare Larbi Bencheikh, directeur général de l'OFPPT. La professionnalisation des formateurs et des plans de perfectionnement et de certification à leur profit est également prise en considération. Un Centre de développement de compétences (CDC) transport-logistique verra aussi le jour pour assurer la veille technologique, l'élaboration des programmes de perfectionnement dédiés au secteur. «Nous sommes heureux de voir ces réalisations accomplies au Maroc dans le domaine de la formation en transport», affirme Bernard Prolongeau, président délégué général de L'AFT-IFTIM. Ces formations contribuent à la mise à niveau du secteur du transport routier des voyageurs, des marchandises et des matières dangereuses. «Nous avons constaté qu'en France des conducteurs bien formés généraient entre 20 et 40% d'accidents en moins», ajoute Bernard Prolongeau. Pour le président de la FNTR, Abdelilah Hifdi, «les besoins en ressources humaines qualifiées pour notre secteur d'activité sont très importants à moyen terme. Nous exprimons de ce fait notre engagement sans faille en compagnie de l'OFPPT pour la réalisation de ces objectifs», affirme-t-il. En outre, le partenariat entre l'Office et la FNTR a été jugé exemplaire par la délégation de l'AFT-IFTIM. Essentiel à rappeler, avec plus de 223 métiers dans différents secteurs, 8.000 formateurs et plus de 220.000 stagiaires formés par an, l'OFPPT est devenu sans conteste l'acteur principal de la qualification des ressources humaines au Maroc.


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