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La SNTL signe plusieurs conventions pour le développement de son capital humain
Publié dans Les ECO le 30 - 11 - 2015

La Société nationale des transports et de la logistique (SNTL) a signé, vendredi lors de l'inauguration à Zenata de son Centre «Tamayuz Supply Chain», des conventions avec plusieurs groupes pour le développement du capital humain, l'organisation de conférences sur des problématiques des supply chain et la réalisation d'études pour leur pilotage.
En effet, la première convention signée avec l'Office de la formation professionnelle et de la promotion du travail (OFPPT), a pour objectif d'accompagner l'office dans sa démarche de développement du capital humain via la mise en place de certifications et des formations en transport et logistique.
Quant à la deuxième convention, elle a été conclue entre le groupe SNTL et l'UH2C. Elle oblige ainsi les deux parties à développer conjointement des séminaires et cycles de conférences sur des problématiques de la supply chain.
Signée entre le groupe SNTL et Jacobs Engineering SA (JESA), la troisième conférence entre dans le cadre de la promotion d'une offre internationale conjointe en Afrique et au Moyen-Orient pour l'ingénierie et étude des schémas directeurs des infrastructures des transports et de logistique, ainsi que pour le pilotage des supply chain.
Ce partenariat vise le développement des certifications et des formations appliquées sur l'ingénierie des projets et sur la supply chain minière. L'intérêt est aussi porté sur la fusion entre l'expertise du groupe SNTL et celle de JESA pour concevoir des solutions et des approches innovantes visant à participer au développement du secteur des transports et de la logistique.
Par ailleurs, le centre Tamayuz Supply Chain de la SNTL a été inauguré, vendredi dans la plateforme de Zenata, avec pour vocation de produire des concepts logistiques africains et de contribuer à la croissance et à la compétitivité économique des entreprises africaines.


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