La Direction générale de la sûreté nationale (DGSN) a procédé, samedi 18 avril, à une nouvelle vague de nominations à des postes de responsabilité dans plusieurs villes du Royaume. Cette décision, validée par son directeur général, Abdellatif Hammouchi, s'inscrit dans une stratégie désormais bien affirmée. Il s'agit de placer le capital humain au cœur de la performance sécuritaire et d'accélérer le renouvellement des élites au sein de l'institution. Au total, 14 postes de responsabilité ont été pourvus dans des services déconcentrés couvrant notamment Berrechid, El Jadida, Casablanca, Marrakech, Meknès ou encore Safi. Ces nominations concernent des fonctions clés, allant de la gestion du renseignement territorial à la supervision des unités de sécurité publique et de circulation routière. Parmi elles figurent la désignation d'un adjoint au chef du service préfectoral des renseignements généraux à Meknès, ainsi que la nomination de responsables à la tête de plusieurs circonscriptions de police. Un fait notable illustre cette dynamique d'ouverture à travers la désignation d'une cadre féminine à la tête d'un district de police à El Jadida, confirmant la volonté de promouvoir la diversité et l'égalité des chances dans l'accès aux responsabilités. Cette orientation traduit une évolution structurelle de la DGSN, où la compétence et le mérite priment sur toute autre considération. Au-delà de leur dimension organisationnelle, ces nominations traduisent une vision stratégique cohérente portée par Abdellatif Hammouchi. En privilégiant des profils issus de la nouvelle génération, dotés d'une solide formation, d'une expérience de terrain et d'un sens élevé de l'éthique, la DGSN consolide ses fondements humains tout en anticipant les mutations sécuritaires contemporaines. Cette politique de valorisation des ressources humaines vise également à améliorer la qualité du service rendu aux citoyens. En renforçant l'encadrement local et en optimisant la gouvernance des structures sécuritaires, l'institution ambitionne de consolider le sentiment de sécurité et de renforcer la confiance du public. Une démarche qui s'inscrit pleinement dans une approche proactive, fondée sur la proximité, la réactivité et l'excellence opérationnelle.
