الموارد البشرية المغربية ودورها في التنمية الاقتصادية والاجتماعية

تلعب الموارد البشرية الوطنية دوراً بارزاً في التنمية الاقتصادية في الدول النامية، حيث تؤثر تأثيراً مباشراً في معدل الناتج القومي الإجمالي الذي يعتمد على قيمة السلع والخدمات التي تم إنتاجها بواسطة العناصر الوطنية فقط دون أي دور للعناصر العاملة الأجنبية داخل حدود الدولة، وهو الأمر الذي يعطينا دلالة واضحة على أهمية إعداد خطة وطنية شاملة ترتكز حول تدريب وتأهيل الموارد البشرية الوطنية ورفع كفاءتها ومهارتها المهنية في سبيل تلبية المتطلبات الآنية والمستقبلية للاقتصاد الوطني السعودي الذي يلعب دورا مؤثرا في الاقتصاد العالمي.
وتشير الدراسات الاقتصادية إلى أن الدول التي تحقق معدلات نمو في الناتج القومي الإجمالي بنسب تتراوح بين 5% و7% سنوياً مع اعتبار أن هذه الدول تشهد زيادة سكانية في حدود 3% هي دول نامية يوجد بها تنمية اقتصادية. وإذا قمنا بتطبيق هذه النظرية على الاقتصاد نجد أن المملكة المغربية تعيش طفرة اقتصادية شاملة ساهمت في تحقيق الاقتصاد المغربي نمواً تجاوز 6% في عام2006 مما يؤكد أن المملكة في مصاف أكثر الدول نمواً على مستوى العالم.
ولهذا السبب يجب أن نسعى للعمل بجد لجعل هذه التنمية مستدامة ومستمرة بحيث لا تتأثر بمجمل المتغيرات التي تحدث في العالم أو من حولنا ولا تتأثر كذلك بالدورات الاقتصادية القصيرة والطارئة، وذلك باتخاذ مجموعة من الوسائل والتدابير التي تعزز مكانة الاقتصاد الوطني وتحصنه ضد التأثيرات التي قد تطرأ بين الفينة والأخرى، وتأتي مسألة تدريب وتطوير الموارد البشرية الوطنية وتأهيلها في مقدمة العوامل التي تدعم استمرارية التنمية الاقتصادية المستدامة وتمدها بقدر كبير من الأمان لما لها من أهمية كبيرة في تلبية متطلبات سوق العمل الحالية والمستقبلية من الكوادر البشرية المدربة. لذلك يعتبر الاستثمار في تنمية الموارد البشرية وبناء العقول وإعدادها للاحتياجات المستقبلية التي قد تحدث في أي وقت خياراً استراتيجياً مهما يجب أن يكون حاضراً على الدوام في الخطط والبرامج الوطنية، وذلك لاستشعاره وإبراز أهميته كقضية وطنية أولية ذات مردود إيجابي على اقتصاد البلاد وعلى المجتمع بشكل عام.
لقد ظهر واضحاً لدى الدول التي تعتمد على الموارد البشرية الأجنبية أنها بنت قاعدة هشة لاقتصادياتها غير قادرة على الصمود في وجه التأثيرات والمتغيرات المختلفة التي تحدث بشكل مستمر لأسباب سياسية أو اجتماعية قد تتسبب في قلب الموازين وإحداث مشاكل اقتصادية واجتماعية غير متوقعة. لذلك سعت هذه البلدان إلى انتهاج سياسة جديدة تجاه هذه القضية تعتمد على تبني خطط وبرامج تسهم في تأهيل المواطنين وإعدادهم لتولي قيادة المنشآت الخاصة والهيئات الحكومية العامة..
إن برامج تأهيل وتدريب الكوادر الوطنية تتعدى الأهداف الاقتصادية لتكون ذات تأثيرات سياسية واجتماعية وبيئية، حيث تلعب دوراً بارزاً في تطوير طريقة تفكير الفرد وتصوراته للأمور من حوله مما يؤثر إيجابياً في إحداث تغيير كبير في سلوكه وتصرفاته، حيث تتوسع مداركه الذهنية ومعارفه العلمية ويبدو أكثر ثقة وفاعلية ويصبح ميالاً إلى العقلانية والمنطقية مما يفجر طاقاته وإبداعاته التي تنعكس على المجتمع بشكل عام بحيث يصبح النسيج الاجتماعي أكثر تكاملية وفاعلية وتندثر العادات الاجتماعية السيئة وتقل معدلات الجريمة وتظهر مؤشرات مدنية حديثة مثل الاهتمام بالبيئة والصحة العامة والنظافة والمحافظة على الممتلكات العامة.
ولعل هذه العوامل مجتمعة والتي تبرز أهمية تنمية الموارد البشرية بوضوح تدعونا إلى إعادة النظر في قضايا ومشكلات الموارد البشرية المحلية بحيث توضع خطط وطنية واضحة تهدف إلى المضي قدما في مراجعة وتطوير برامج التدريب والتأهيل وجعلها أكثر ملائمة وتطابقاً مع احتياجات القطاعات العامة والخاصة المختلفة بحيث تنتفي الحاجة لوجود العناصر الأجنبية العاملة ويكون المستفيد من هذا الإجراء الوطن والمواطن، كما انه يجب أن لا يغيب عن أذهاننا الحاجة الملحة لاستقراء متطلبات المستقبل والمتغيرات التي قد تحدث في المستقبل القريب أو البعيد بحيث نكون على استعداد تام متى ما دعت الحاجة لذلك لاسيما ونحن في عصر ثورة هائلة في مجال المعلومات تسير بشكل سريع وليس لديها الوقت لانتظار من يتخلف عن ركبها. إن مسؤولية تنمية الموارد البشرية الوطنية وتطويرها مسؤولية مشتركة بين الهيئات الحكومية والهيئات الخاصة، حيث أن هذه الجهات مخولة برسم السياسات التي تتعلق ببناء الإنسان وتعليمه لما يملكون من خبرة ومعلومات ووسائل في هذا المجال، لذلك فهم مسئولون مسؤولية مباشرة أمام الوطن والمواطنين لاتخاذ خطوات مهمة في هذا المجال مما يحتم عليهم استشعار أهمية هذه القضية الوطنية الحيوية والاعتناء بها وجعلها في مقدمة اهتماماتهم. يجب عليهم أن يبادروا إلى تصميم برامج تأهيلية وتدريبية عصرية تتوافق مع متطلبات الحاضر وتلبي احتياجات المستقبل وتقديمها للشباب وحثهم على المضي قدماً في تطوير أنفسهم ومهاراتهم وأن يعوا واجبهم الوطني ويساهموا في المشاركة في تنمية وطنهم.
إن قضية تدريب وتأهيل الأفراد هم جماعي قضية مشتركة يجب أن تساهم جميع قطاعات الدولة المختلفة في حلها واتخاذ التدابير اللازمة لازالت العراقيل التي تواجهها وتقلل من أهميتها بحيث تقوم جميع المنشآت الوطنية بإنشاء مراكز داخلية لتدريب قواها العاملة ومساعدة مراكز التدريب العامة في استيعاب الأفراد والمجموعات، ولكي تتحقق الأهداف المنشودة من العملية التدريبية فلابد من اتخاذ عدة إجراءات مهمة كفيلة بإذن الله تعالى في إعداد أجيال منتجة تحمل العلم والمعرفة وتؤثر بشكل جوهري في مسيرة التنمية والبناء والتطوير المستمر ومن هذه الإجراءات ما يلي:
استحداث مراكز تدريبية حديثة تغطي المساحة جميع مناطق المملكة وتتواءم مع الهدف الذي أنشئت من أجله.
مراعاة تطبيق معايير الجودة والنوعية في التدريب الذي تقدمه هذه المراكز لضمان جودة مخرجات التدريب.
تزويدها بالوسائل التعليمية المساعدة عالية المستوى والتي تواكب العصر.
استقطاب الكفاءات التدريبية المؤهلة تأهيلاً عاليا.
ًالتركيز على البرامج التدريبية التي تلبي حاجة السوق المحلي.
تشجيع الأفراد على التعلم الذاتي وتوضيح أهميته في زيادة التأهيل وتوفير مصادر التعلم المفتوحة.
الاستفادة من تجارب الدول التي سبقتنا في هذا المجال وأخذ النصح والمشورة.
توفير التدريب لجميع المواطنين دون استثناء.
ومن هنا فإني أهيب بجميع المسئولين والمختصين في الموارد البشرية إلى توضيح أهمية قضية تأهيل الشباب المغربي ودعمهم وإبراز الحاجة الوطنية الملحة التي تستدعي أن تلعب الكوادر الوطنية دوراً رئيسياً في دعم التنمية الشاملة والمساهمة في تدعيم الاقتصاد الوطني لاسيما في هذا الوقت التي أصبحت القوة الاقتصادية أكثر تأثيراً من القوة العسكرية في تغيير مجريات الأمور على خارطة العالم لصالحها..
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
الآراء الواردة في هذا المقال تعبر عن مواقف صاحبها ولا تلزم موقع برلمان.كوم