أصدر المكتب النقابي لمستخدمي شركة أمانديس بتطوان المنضوي تحت لواء الجامعة الوطنية لعمال وكالات و شركات توزيع الماء والكهرباء والتطهير بالمغرب بالاتحاد المغربي للشغل بيانا عبر فيه عن رفضه الحوار مع " المدير الجهوي لشركة امانديس تطوان/طنجة " بعد أان لامس المكتب النقابي ما أسماه " روح انتقامية اتجاه القواعد العمالية لا نعلم مصدرها بعد أن كان يستعمل كل الممارسات التضليلية من مكر و خداع " على حد وصف البيان. ونبه البيان إلى " الارتجالية في التسيير والتدبير التي تعرفها بعض المديريات بشركة أمانديس تطوان أدت الى حالة من التوتر والغليان وسط الطبقة العاملة " وبكون " نتائج سوء التسيير هذه لن يؤدي ثمنها المستخدمين والمستخدمات والأطر الكفؤة بل ستكون المحاسبة لأعلى هرم في السلم الإداري باعتباره المسؤول الأول والأخير عن أي خلل يقع داخل الشركة ". وحذر البيان المديرية العامة من تقديم المستخدمين كقربان لتغطية عجزها وسوء تسييرها وتدبيرها وعدم أهليتها لقيادة شركة من حجم أمانديس . كما لخص المكتب النقابي لمستخدمي شركة أمانديس بتطوان سياسة سوء التدبير والتسيير في المحاور التالية: انجاز مشاريع دون الاعتماد على دراسة علمية دقيقة بل ارتجالية كما هو الشأن بمشروع العدادات المسبقة الدفع عدم استكمال البرنامج المعلوماتي wat-erp و ما يطرحه من تساؤلات ….. ؟؟؟؟؟ غياب المشاركة في اتخاذ القرارات المصيرية للشركة و تهميشها للكفاءات الداخلية الطريقة التي تتم بها التوظيفات أقل ما يمكن القول عنها مشبوهة و تفوح منها رائحة الأسرية والزبونية استياء المواطنين من أداء المديرية و انعكاساته السلبية على أضعف حلقة في العملية (المستخدم) حيث أعلن للرأي العام الوطني والمحلي عن فشل المديرية العامة لشركة أمانديس تطوان في مهامها، وتنديده بهذه الممارسات الانتقامية التي من شأنها أن تزيد الاحتقان وتشعل نار الفتنة وتهدد الاستقرار داخل الشركة. كما طالب المكتب النقابي من المدير العام لشركة فيوليا المغرب ا" كولار " الحضور العاجل لتوضيح الرؤى ووضع النقاط على الحروف من أجل مصلحة الكل شركة ومستخدمين ومستخدمات وأطر.