أكاديمية سوس تدخل على خط تعيين "الأساتذة المتعاقدين"، وتكشف عن روايتها حول الموضوع.

أصدرت الأكاديمية الجهوية للتربية و التكوين سوس ماسة بلاغا توضيحيا بخصوص تعيينات الاساتذة الموظفين بموجب عقود بصفة مؤقتة، و عن تدبير الموارد البشرية، والتوزيع الأمثل والعادل لهيئة التدريس (خصوصا بالسلك الابتدائي)، و ذلك حرصا منها لتوضيح الرؤية أكثر، وتفنيدا لما يتم ترويجه من مغالطات حسب البلاغ.
و إليكم نص البلاغ:
بلاغ توضيحي
حرصا من الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين لجهة سوس ماسة على حسن انتشار الموارد البشرية، والتوزيع الأمثل والعادل لهيئة التدريس (خصوصا بالسلك الابتدائي)، ضمانا لتمدرس متكافئ لجميع التلميذات والتلاميذ في كل المواقع التربوية بمناسبة الدخول المدرسي الجديد 2017/2018، بادرت هاته الأكاديمية إلى تكليف 138 أستاذا(ة) موظفا(ة) بموجب عقود بصفة مؤقتة إلى مديريتي أكادير إداوتنان وتيزنيت لسد الخصاص الحاصل وتأمين التعلمات لفائدة المتعلمين بهاتين المديريتين.
ولتتضح الرؤية أكثر، وتفنيدا لما يتم ترويجه من مغالطات، تقدم الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين لجهة سوس ماسة التوضيحات الآتية معززة بالأرقام والاحصائيات:
* تم نقل 56 أستاذا(ة) موظفا(ة) بموجب عقود بصفة مؤقتة وإلى نهاية الموسم الدراسي 2018/2017 إلى مديرية تيزنيت، من أصل 1085 أستاذا(ة) موظفا(ة) بموجب عقود تم تعيينها بمديرية تارودانت، أي أقل من6% من مجموع المتعاقدين فوج 2017، دون الحديث عن 360 أستاذا(ة) موظفا(ة) بموجب عقود تم تعيينها بداية سنة 2017؛
بلغ مجموع الأساتذة الموظفين بموجب عقود بمديرية طاطا بالسلك الابتدائي 150 أستاذا(ة) برسم الدخول المدرسي 2017/2018 إضافة إلى 50 آخرين فوج 2016؛ وتم نقل 32 منهم بصفة مؤقتة إلى نهاية الموسم الدراسي 2018/2017 نحو مديرية أكادير إداوتنان؛
بالنسبة لمديرية إنزكان أيت ملول، فقد استفادت من حصيص 64 أستاذا(ة) موظفا(ة) بموجب عقود فوج 2016. ولم يكن مبرمجا لها الاستفادة من أي موظف إضافي خلال الدخول المدرسي الحالي، غير أنها استفادت من تعيين 59 أستاذا(ة) للتعليم الابتدائي، عولجت في إطار الحركة الانتقالية الوطنية والجهوية لهيئة التدريس برسم سنة 2017، الأمر الذي حدا بالأكاديمية إلى نقل 50 أستاذا(ة) موظفا(ة) بموجب عقود بصفة مؤقتة إلى نهاية الموسم الدراسي 2018/2017 نحو مديرية أكادير إداوتنان؛
* إن المحرك الأساس لهذه العمليات، كانت دائما المصلحة العامة، والمتمثلة في ضمان حق المتعلمين في التمدرس، وليس المصلحة الخاصة التي يسعى لها الذين ينشرون الإشاعات ويشوشون على الدخول المدرسي بالجهة؛
* إن المديريات الإقليمية المعنية، واستمرارا في عملها المتواصل والحثيث في سبيل إنجاح الدخول المدرسي كما هو معهود فيها، عملت وتعمل ما في وسعها لتدبير مواردها البشرية وحسن انتشارها لتغطية جميع الأقسام؛
وإذ تخبر إدارة الأكاديمية، من خلال هذا البلاغ، ا لأساتذة الموظفين بموجب عقود المعنيين بعملية النقل المؤقت أن هذه الإجراءات قد تمت في احترام تام لبنود ومقتضيات عقود التشغيل الموقعة.
ولا تفوت الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين لجهة سوس ماسة، لتؤكد مرة أخرى حرصها على تأمين تمدرس كل التلميذات والتلاميذ، وفي كل المواقع التربوية على قدم المساواة دونما تمييز أو تفاضل، بعيدا عما يتم الترويج له من مغالطات.