في أفق الإعلان عن النتائج النهائية : أكاديمية الرباط تجنيد 217 إطارا لتصحيح إمتحانات موظفيها

في جو من التعبئة الجماعية، انطلقت اليوم الثلاثاء، بمركز التفتح الأدبي والفني بالرباط،
عملية تصحيح أوراق التحرير الخاصة بمباراة توظيف الأساتذة أطر الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين لجهة الرباط سلا القنيطرة.
ولإنجاز هذه العملية الهامة، تم تكليف 217 إطارا بالجهة، من بين السيدات والسادة المفتشات والمفتشين، والأساتذة المكونين بالمركز الجهوي لمهن التربية والتكوين، و فروعه الإقليمية، والسيدات والسادة أستاذات وأساتذة المواد المعنية بالمباراة.
كما جندت الأكاديمية لذات الغرض، مواردها البشرية المتخصصة والمؤهلة، حيث تم تهييء كل الظروف المادية الممتازة لإنجاح هذه العملية التي ستمتد بين 25 دجنبر 2018 إلى غاية 31 منه، وتهم 64021 ورقة تحرير موزعة على 280 لجنة تصحيح.
هذا وقد بلغ عدد عدد المترشحات والمترشحين لاجتياز مباراة توظيف الأساتذة على مستوى الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين لجهة الرباط سلا القنيطرة، ما مجموعه 16 ألف و457 مترشحا ومترشحة، حيث أكد بلاغ للأكاديمية، توصل موقع " أخبارنا " بنسخة منه، أن هذا العدد يتوزع على مترشحين بالسلك الابتدائي والذين بلغ عددهم 10 آلاف و316 مترشحا، وبالسلك الثانوي بما مجموعه 6 آلاف و141 مترشحا.
ووفق ذات المصدر، فقد بلغ الحصيص الذي خصصته الوزارة للأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين لجهة الرباط سلا القنيطرة ضمن النسخة الرابعة من مباراة توظيف أطر الأكاديمية، 1349 منصبا منها 672 بالسلك الابتدائي و677 بالسلك الثانوي، حيث سجلت مديرية الرباط 14 مترشحا بالسلك الابتدائي، و313 مترشحا بالسلك الثانوي، ومديرية سلا 7 مترشحين بالابتدائي و 844 بالسلك الثانوي، و بمديرية الصخيرات تمارة 622 بالسلك الثانوي،فيما سجلت مديرية الخميسات ألف و744 مترشحا بالسلك الابتدائي، و 834 مترشحا بالسلك الثانوي.
أما على مستوى مديرية القنيطرة، فقد بلغ عدد المترشحين بالسلك الابتدائي 4 آلاف و742 مترشحا، وألف 973 بالسلك الثانوي، وبمديرية سيدي سليمان بلغ عدد المترشحين 455 بالسلك الابتدائي، و281 مترشحا بالسلك الثانوي، فيما سجلت مديرية سيدي قاسم 3 آلاف و354 مترشحا بالسلك الابتدائي، وألف 256 بالسلك الثانوي.
وحسب المصدر ذاته، بلغ عدد مراكز الامتحان بالأكاديمية، 51 مركزا، موزعة على 8 مراكز
بالرباط، و9 بالخميسات، و18 بالقنيطرة، ومركزين (2) بسيدي سليمان، و14 مركزا بسيدي قاسم.
وقد تميزت النسخة الرابعة من مباراة توظيف أطر الأكاديمية، وفق البلاغ، باعتماد دليل
دقيق ينظم كل العمليات الرئيسية الخاصة بمجريات الإعداد والإجراء من حيث تسلسلها، وتحديد جدولتها الزمنية، ومساطر إنجازها، والأطراف المتدخلة في العملية من استنساخ المواضيع وتسليمها إلى رؤساء المراكز، واجراء الاختبارات الكتابية، وتجميع أوراق التحرير، والترقيم السري،
وعملية التصحيح والمسك، والمداولات، والإعلان عن النتائج وإجراء الاختبارات.